武汉市江岸区教育局作为

全省6个典型代表之一

以《高质量推进义务教育优质均衡 

努力办好人民满意的江岸美好教育》

为题作交流发言

近年来

江岸区紧扣“公平”与“质量”

两个关键核心

致力于“校园更美、师生更好

质量更高、治理更优”

高质量推进义务教育优质均衡发展

优化教育资源供给

“办出家门口的好学校”

学校建设提档。“十四五”以来，新建、扩建义务教育学校6所，新增义务教育学位5805个。加快义务教育教联体建设，获评省级教联体1个、市级教联体4个，教联体学校覆盖面达100%。

品牌联办提质。建立“紧密型”“竞争型”“融合型”名校品牌联办机制，促进校际间教师、课程、教研等资源双向交流，孵化出“育才系”“长春系”“博雅系”等教育品牌。

资源共享提速。在武汉市内及“1+8”城市圈持续开展教育品牌输出，对外输出育才、长春街、七一等教育品牌，开启优质教育资源共生共赢最大化的新篇章。

强化人才队伍建设

“培养人民满意好教师”

大力实施“雁阵工程”。实施学校干部教师“头雁领航”计划、学科骨干教师“大雁凌云”计划、新进入职教师“新雁腾飞”计划。组建20个“领雁工作室”， 235名新教师参与到“高起点跟岗培养”，60名青年教师参与到“多维度轮岗培养”。

推行“三出”激励机制。深化教师“出工、出力、出绩”绩效分配制度改革，真正做到“干多干少不一样”“干好干差不一样”，有效激发教师队伍活力。

创新推动教师交流。持续加强“横向融通，纵向贯通”全学段教师交流，引导教师科学、合理地正向流动。

坚持教育内涵发展

“培育新时代的好学生”

打造“责信德育”品牌。推动中小学思政课一体化建设，推出30节红色微课，汇编100节责信班会；“责信德育”荣获全国中小学德育优秀案例称号。

做好“双减”加减法。形成100余节校本课程和利用家长及社会资源开发的特色拓展课程。打造“美好爸妈”家庭教育课程，获评全国基础教育优秀工作案例。打好校外培训综合治理“攻坚战”。

夯实“素养发展”工程。编制武汉市首个中小学劳动教育规程和课程体系，形成涵盖日常劳动、服务型劳动等方面的劳动课程；推进体艺课程，现有全国体育传统项目学校1所、全国足球特色学校12所、全国中小学优秀文化艺术传承校9所。